根据专业社交平台LinkedIn发布的“中国互联网最热门人才报告”，研发工程师，产品经理，人力资源，市场营销，运营和数据分析是中国互联网行业最苛刻的六个人才职位，其中，研发工程师的需求最大，而数据分析人才最稀缺，LinkedIn报告显示，数据分析人才供给指数最低，仅为0.05%，这是高度稀缺的表现，稀缺的人才也加速了人才流动大，大数据人才的平均跳槽速度为16个月左右。
根据中国商业联合会的数据委员的统计，未来中国的基础数据分析人才缺口将达到1500万，而且，英美烟草公司招聘的职位中有60%以上正在招聘大数据人才，由此可见，数据开发的人才在我国是非常稀缺的，即使他们频繁跳槽，也不会因为找不到工作而实业，薪资只会越来越高。
大数据职业发展的三个方向：
1.系统研发类涉及的职业：数据工程师，数据维护工程师，大数据研发工程师，大数据架构师等;
2.数据分析和挖掘，数据分析和机器学习，涉及的职业包括：数据分析师，大数据高级工程师，数据分析师专家，数据挖掘者，数据算法工程师等;
3.大数据应用开发，对应职位：大数据应用工程师;
以最基本的大数据开发为例，入门的最低工资可以达到8K-1W人民币，并且这个行业的工资增长率是直线飙升的，可以说非常高，根据某些求职网站的薪水对比，发现高级大数据工程师的平均工资为每月5万人民币，可以说相当高了，因此，有想往大数据行业发展的朋友，可以尝试一下。
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