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logo设计公司的招聘要求是什么?

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标签: 设计公司 logo
老师回答

第一、新人是否具备有相关的从业经验。现在大多数的企业在选拔新人的时候其实都是很看重新人的工作经验的。毕竟新人如果没有任何的经验的话,其实在工作当中可能会很难在短期之内就看到工作成效,甚至还会有很多需要去学习的地方。那么企业就会需要花费大量的时间和精力去培养新人。但是很多企业其实是不太愿意花费太多时间和精力培养新人的。


第二、是否有专业的学习经历。从事设计工作要是之前没有学习经历,比如说在此之前没有专业的学习过设计相关的专业知识。因为没有学习过设计专业知识,那么在工作当中是很难胜任设计工作的。毕竟设计工作看似简单,其实会有很多专业的知识运用。没有学习过设计的人是很难懂得其中的专业原理的,在处理很多问题的时候也会非常的棘手。

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    1.专项发展,虽然现在处在一个高速发展的时代,推陈出新越来越常见,做设计也要不断跟着潮流去做但专精发展依然是提升自己的一个不错选择。你可以选择一种你喜欢的风格,一个软件,一种颜色甚至只是一个技巧。在某一项上面去深入钻研,能在某一方面达到顶峰收获就不用多说了,而令一方面是当你尝试过如何深入学习设计之后,在学设计其他方面也自然容易得心应手,这对于广大学设计的朋友来说不失是个好方法。

    2.多维度发展,前面的是点的问题,跟着说一下面的问题,你可以理解为平面设计是一条线,而上升到面的层次会给你带来更多的可能。我们可以尝试学习一下C4D等三维设计软件,在自身的作品上加入三维元素能释放更多的创意及用更多的空间施展你的才华。如果你是做电商美工就更能发现了,目前很多海报都有使用上C4D,是未来一个发展趋势,所以你没学多一个技能你的选择面就会更大,能力上的提升也是必然的。

    3.临摹练习,这一点是绝对少不了,学设计的朋友必经之路,特别对于基础差的朋友这也是一个快速进阶的方法。有些人就特别反感这种方法,总觉得自己天赋异禀,这样以后作品会有别人的影子,完全是套模板般的行为。这种想法必然是错误的,临摹是向多个优秀作品学习,取其之精华。当能力到达一定的程度下,自然而然就形成专属自己的风格。前期的临摹练习是很有必要的,学习他人优秀的技巧与方法,了解其中思想内涵与创作灵感,能力也在过程中逐渐提升。

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