10月在职人员攻读专业硕士学位(GCT联考)，统称在职人员攻读专业学位统一入学考试，一般7月份报名，十月底考试，2011年有十四类专业类别，不少想考工程硕士类的，会计硕士类的，教育硕士类的，公共管理类的，工商管理类的考生一般都报考10月份的在职研究生，报考条件也随专业类别的不同而有所区别，毕业后满足条件修够学分可申请硕士学位。

1月MBA与1月法律硕士，报考时间与考试时间都随1月份统考一起进行，可获得双证，其中MBA报考要求是本科获取学位证3年以上，专科需要5年以上。，法律硕士报考要求非法学专业才可报考。

单独考试，单独考试属学历教育，每年1月随统考进行，考试试题由招生单位独立命题。参加单独考试的考生，一般应限于用人单位推荐为本单位定向培养或委托培养的在职人员。单独考试的初试科目均由招生单位自行命题。

考前需要放松心态

在这最后的关头最重要的是千万不可自乱阵脚，太过紧张。考试是从小到大经历了无数次，应该有不少这样的体会，就是发现经常自己因为发挥失常而没能考上。为什么呢?因为人的情绪总是处于一种波动当中，越兴奋的时候，就会发挥的越好，但是这种高水平的状态无法长时间的保持，总有波峄，也有低谷。因此为了保证在考试中完全发挥自己的实力，一定要注意心态的调整。不可整日为考试惶惶而恐，也千万不要一放松就收不住心。适当的放松是必要的，万不可过火。

考生在这个时候最需要做的复习不是再把书籍翻来覆去地看，而是要做模拟题，特别是往年联考真题，培养自己的感觉。在做题的时候要像对待联考一样，注意几个方面，做题要由易而难，遇到难题不妨先放一放，这样可确保能拿的分一分都不能少，还能节约时间，一定要复查，很多时候错的题偏偏是会做的题，复查则会很好地减少这种现象，有时间要复查，没有时间，难题也要复查;很多选择题，短时间内可能很难找出错误，那么在去掉明显的错误之后，在两个互为干扰中作一选择，除非你后来以过精密计算之后，否则凭直觉选中之后就别作修改。

在3个小时能做出综合试卷是每一道题是不可能的。因为综合考试题量很大，时间很紧。而综合科能否考好，往往是看考生能否正确的权衡数学、逻辑、语文三个部分，合理分配时间，通观全局，扬长避短。要权衡每道题的难度、所需时间和分值，确定哪些题目先做、哪些后做、哪些必做、哪些试做、哪些不做。这些在形成习惯后，在联考中就适应很多。

在这个时候，所有的知识方面的基础都已经基本上成定局，而大家要做好的就是调整心态，扎扎实实的做好每一天的复习程序，审视自己的目标，回顾累计的知识。

最后也是最重要的就是注意身体，很多人在焦略的时候会吃不下饭或者暴饮暴食，这对考生的影响是非常大的。良好的饮食是保证身体的基础。并且考生要特别注意预防感冒，身体是本钱，注意保暖，多运动对考生益处多多。

复习对策及建议

订出针对性强，可行性高，目标明确的计划。计划最好是在有经验的老师或参加过MBA联考学生的指导下，制定出符合自己的情况的学习计划。摸清自己目前的数学水准后，确定一个期望的目标分数，制定一个合理的复习方案，通过监督测试，不断修正改进，使计划合理有效。

打好基础。以机工版辅导教材复习为主，并以前一年的考试大纲为中心，深入基本概念、公式、定理、图表的理解，掌握知识点，学习教材中例题的解答技巧，选做课后习题。

紧扣大纲，认真学习教材，准确理解基础知识。首先，对基本概念、定义，必须深入领会，抓住核心和实质，熟悉知识内涵的性质和变化。此阶段切忌死背定义，更不能只不抠难题。其次，对于制定教材上讲解不明确的概念，定理，可以找大学的教材对照理解。

配合进度，进行数量合理的练习。作数学习题时要注意连贯，以分散且连续的原则适当安排;平时注意整理规范典型习题的解法，这对于提高考试的速度是很有帮助的。这个阶段在七月底之前结束，否则就会耽误后面的复习进程。

MBA辅导班的作用

一个优秀的MBA辅导班可以营造出一个有利于复习的学习氛围。报考MBA者虽说大多数都是经过无数考试的磨练了，应该具备有一定的备考经验，但那都是很久以前的事了。对于如何指定学习计划，如何安排学习时间已经很陌生。特别是现在的MBA考试，题量很大，所以，不仅要求你会做，更多的是要求你还要快做。像数学，很多题在时间充裕的情况下，都能做出来，但考试时却要求你必须在三至五分钟内做出来，平时如果你是在二十分钟内做出来的，这道题就应该算你不会。

通过MBA辅导班中同学之间的对比，可以知道自己的真实水平所在，便于有的放矢的准备复习。参加MBA全国联考的考生相对来说成分是比较复杂的，有本科生也有专科生，有毕业十几年的，也有仅毕业三年的。他们的基础往往相差很远，通过在MBA考试辅导班中的学习，能够很清楚的知道自己的底子到底如何，那一些是薄弱环节，这一点对复习考试是有很大帮助的。

通过同学之间的交流能够缓解压力。复习考试是一个需要付出艰辛劳动的过程，很多立志要成为MBA的考生因为无法承受复习中的重压而中途退出了。特别是大部分考生需要边工作、边学习，这是一个非常苦的状态。工作讲究的是动，学习讲究的是静，每天不停的在动静之间转换，很容易把人搞的筋疲力尽，能够坚持下来是需要一定的毅力的。那么，辅导班同学之间却可以通过相互之间的交流，互相鼓励，共同进步。

研究生学习阶段常见的课堂授课方式是讨论课，所以考生有必要在研考复试环节体现自己眼光的独到性和对新问题的敏感性。

建议考生除准备基本的专业知识外，还要充分了解所报考专业方向的研究内容，尤其是所报考的导师的研究方向和进展，或者是一些最基本的专业知识，事先要做足功课。本专业的最新进展也常在复试中涉及。

信心是考研成功的关键因素。就像研究生考试初试一样，成功应对复试的主要“法宝”也是自信。很多时候，自信的外表是人成功的重要因素。很多考生专业知识掌握有欠缺，英语复试成绩也一般，但仍在复试中取得了好成绩，就是因为他们的自信让面试考官相信他们以后会做得更好。

MBA名校推荐

新南威尔士大学

新南威尔士大学有澳大利亚"百万富翁生产工厂"的美誉，是培养出最多百万富翁的澳洲大学。该校于2013年被欧洲领先财富管理权威杂志Spear's和全球财富研究机构"财富观察"评为澳大利亚第新南威尔士大学的MBA专业与美国名校康奈尔大学在全球MBA专业排名中名列并列第36位。而康纳尔大学商学院在全美排名第18位。

对于想要报考新南威尔士大学商学院的学生来说，应该努力提高GPA成绩。新南威尔士大学商科录取标准最低应达到GPA75分以上，而对于非211院校的学生来说，GPA应至少达到85以上才有可能进入该校攻读MBA专业。雅思成绩应应达到总分5分，单项成绩应不低于0分。

墨尔本大学

墨尔本大学与澳大利亚国立大学并驾齐驱，是澳大利亚历史最为悠久，最具影响力的澳大利亚名校。墨尔本大学优势专业众多，文理兼收，无论是工程学、建筑学、教育学、法学都在澳大利亚乃至全球享有良好声誉，商科在众多专业中更是独树一帜，成为各专业中的翘楚。在MBA专业全球排名中，墨尔本大学MBA专业排名第63位，与美国杜兰大学Freeman商学院排名相同。

墨尔本大学MBA专业录取条件相对较高，211院校学生平均成绩应达到80分以上，而非211院校学生的GPA则要达到90分以上才能申请该校MBA专业。同时雅思成绩应应达到总分5分，单项成绩应不低于0分。

常见问题

问：什么是MPA?

答：MPA是公共管理硕士(MasterofPublicAdministration)的简称，目标是培养从事公共事务、公共管理和公共政策研究与分析等方面的高层次应用型专门人才，为政府部门和非政府公共机构培养具有现代公共管理理论和公共政策素养、掌握先进分析方法及技术，精通某一具体政策领域的专业化管理者和政策分析者。

问：MPA专业学位有什么特点?

答：MPA专业学位同管理类其他硕士学位相比，处于同一层次，但类型不同，各有侧重。在培养目标、招收对象、课程设置、培养方式以及知识结构、能力结构等方面有特定要求和质量标准，区别于教学、科研型人才的培养要求，强调直接面向公共管理领域实施专业学位教育。比如，学生要有一定的实践经验;教学强调案例教学，实务教学，注重学以致用;学位论文以高层次的调研报告，案例分析报告、项目规划、公共管理问题对策研究等为主要形式。总之，是侧重实际公共管理能力的培养与训练。

问：MPA毕业后的就业方向有哪些?

答：MPA毕业生主要是到政府部门，非政府公共机构工作。目前，美国公共政策领域中50—60%的工作人员具有MPA或相近的学位，而且MPA毕业生也大量进入美国商界、文化管理部门、大众传媒机构、甚至金融领域;哈佛大学肯尼迪政府学院培养MPA的口号是“为21世纪准备领导人”;法国的国家行政学院被称为培养法国政治精英的摇篮。我国政府和非政府机构公职人员现约2000万人，具有MPA学位的还不到10万，拥有MPA学位对公务员职业发展无疑更具优势。

面试时要注意什么

综合素质面试一般由本专业的五六位导师主持，学生按照先后顺序进入回答问题，排序可以按成绩高低，也可以随机。

面试前应准备一简短的自我介绍，包括报考的导师，已学的专业知识，已取得的科研成果，英语水平，爱好，特长，性格等。自我介绍要言简意赅，同时应实事求是，切忌夸夸其谈，言不符实。

对一些可能提到的问题应事先准备。如为什么报考本专业?读研后做什么课题，有什么打算?导师要求延期毕业怎么办?面对可能有危险的研究是否放弃等。　这些问题是复试小组事先拟定的，面试时随机提问。这些问题没有唯一答案，提问的目的也不是考察学生知道多少知识，而是通过学生回答观察学生的综合素质。

一定要注意仪表，应该庄重一些。男生应该尽量穿西服或者比较正式的服装，女生嘛千万不要穿紧身衣和短裙，关于这点有血的教训，听说金融专业某分数不错的女生面试的时候穿了一身黑色性感紧身衣，结果参加第一场面试的时候被刷了下来，不得不参加院系内部专业的调剂。进门的时候一定要敲门，然后很有礼貌的表示对老师的尊重(深深的鞠躬比较好)，因为老师不想招一个大爷当弟子，所以礼貌是必要的。如果平时不注意这方面的朋友面试的时候应该刻意的注意一下。　　一定要把手机关闭，千万不要出现在面试现场手机响个不停的尴尬局面，如果在面试过程中出现没有意料到的尴尬局面，在面试结束后一定要向老师表达歉意。男生尽量不要染发，女生嘛我自己认为可以染比较淡的浅色。面试的导师一般年纪都在45以上，基本不会接受这些新新人类，不管你有多少才华~~~

熟悉各种题材

除了有足够词汇外，做好阅读理解还需要进行广泛题材文章的涉猎，特别是一些有名的英文商业杂志上文章。因为很多考试的文章都是从这些文章中选择不能够经过一定程度的改写与设置题目就成为了我们考试的题目原型。

熟悉题型

MBA阅读还有一个特点是，他每年都有新题型的出现，所以大家再复习备考时一定要对每种题型都要练习到位，准备到位，熟悉题目的题型，避免出现考试时不知道题目所说的意思，那就更谈不上答题了。

掌握解题方法

只要是考试，都有一定的犯法，可能很多人觉得好笑。MBA阅读也是需要我们掌握不同的类型题目的不同方法。如一般会考的主旨题、词汇题等，主旨题我们一定要找到每段的主题句，一般在句子的开头一句，或者结尾，有时候也在中间，这就需要我们有意识去识别。

培养思维习惯

MBA阅读理解为什么说不是简单的词汇考查呢，有时候可能整片文章没有一个生词，但是你做题目就不能保证全对，甚至有时候会错几个。这个主要是因为MBA阅读题目本身有考查我们的思维能力的意图。如一些推理题，全文的主旨、作者的观点题等，需要我们有一定的思维素质与习惯。

报名前注意事项

按照《2011年全国招收攻读硕士学位研究生简章》以及欲报考招生单位的招生简章要求审核本人资格并填报相关信息

认真阅读欲报考招生单位、欲选择现场确认报考点以及该报考点所在省级管理部门的网报公告，以免报名无效;

如果对专业或考试科目有任何疑问，请尽快向该招生单位反映;

已被招生单位接收的推荐免试生，不得再报名参加统考，否则将取消推荐免试生资格，列为统考生;

现役军人报考地方或军队的研究生招生单位，以及地方考生报考军队招生单位，应事先认真阅读了解有关报考规定，遵守保密规定，按照有关规定填报报考信息。不明之处应事先与招生单位联系;

用户注册所填写的电子邮件是找回密码的重要途径，请认真填写有效电子邮件地址，使用英文半角输入;

7、在选择招生单位或报考点所在省市、招生单位及报名点过程中页面显示的网报公告，请务必仔细阅读;

8、“招生单位”、“报考点”、“考试方式”等为报考关键信息，在提交信息生成报名号后，不允许修改，请注意选择;

9、请关闭或卸载有窗口拦截功能的软件,例如:IE用户必须关闭“弹出窗口阻止程序”.(关闭方法：打开InternetExplorer,在“工具”菜单中,指向“弹出窗口阻止程序”,然后单击“关闭弹出窗口阻止程序”即可);

10、网上报名需要填写或选择的内容以及要求，除明确说明可不填写外，其他均为必填选项，考生要提前准备，以免在网报期间由于单个页面停滞时间过长导致报名失败，生成报名号后才为此次网上报名成功。

填报相关问题

(1)考生只填报一个招生单位的一个专业。待考试结束，教育部公布进入复试基本分数要求后，考生可通过“中国研究生招生信息网”调剂服务系统了解招生单位的生源缺额信息并根据自己的成绩再填报调剂志愿。

(2)应试的外国语语种按招生单位的规定任选一种。

(3)同等学力的报考人员，应按招生单位要求如实填写学习情况和提供真实材料。

考前学生心理调试

面对成绩下降不要着急，因为越着急越学不好。

分析一下，看学习成绩下降是什么原因，然后对症下药。

降低心理预期目标，不要去想能考上什么大学，重视自己每一天的具体行动。

制定一个切实可行的行动计划，计划里要有户外运动的时间。

平时做题时要模拟考试状态，不要听音乐、看电视，要按时间完成，如果平时紧张惯了，考试时就不紧张了。

多做题，少看书。最好在老师讲课时就同时把书看了，把重点画出并记下了，下课后就不再看书了。

7、重视基础知识，该死记硬背的要去背，争取基础题一分不丢。

8、上次考试错过的地方要争取下次不再做错。

9、做题的时候要善于归纳总结，不要死做。记忆的时候要把眼睛、嘴巴、耳朵、手全用上，记忆效果才好。

一般面试官会问你什么问题

“可持续发展”理论的基本思想是什么?

谈谈“科教兴国”对我国经济社会发展的战略意义?

简述“固定成本”和“可变成本”的经济意义?

解释“盈亏平衡分析”的基本思想?

投资项目的主要筹资方式有哪些，其特点是什么?

你企业在制定一项较重大决策时，你作为厂长与书记持支持态度，而班子其他成员均持反对态度，你如何抉择?

经理股票期的涵义是什么?

你认为作为一名领导者，对员工行为影响最大的是什么?

一个企业管理性部门与技术性部门经常出现矛盾，你作为厂长，如何解决这些矛盾?

你公司最近有一主要技术人员到他公司任职，并带走了主要技术，使你公司受到巨大损失。你认为应如何避免类似事情再发生?

什么是公司的治理结构?

设计研究院常遇到一种情况，就是研究人员一旦技术成熟后，就调走了，而且往调到同行业竞争对手单位去，你认为如何才能留住技术骨干?

你是一名厂长，最近在职代会上想公布一较重大方案，你担心速不过会对的威信有较大影响。你将怎样做?

你企业是个技术性较强的企业，对员工的素质要求较高。你作为厂长，采取什么方式保证员工的素质?

你作为一名厂长，如何使用正、负激动方法?