1、核查证书信息已上网

可登录国家职业资格证书查询网网站进行查询，看个人证书信息是否已经网上可查。

2、网上申报

以湖北为例：登录湖北政务服务网 (未注册用户请先注册) ，切换至旧版，点击"热门服务栏-武汉市社会保险公共服务平台-个人网上业务技能提升补贴-个人申报”，如实填写手机号和证书信息。信息填写完成后，点击“保存"，系统提示“申请保存成功”，点击“确定”，方可完成申报;如果不满足申报要求，系统会提示相关原因，点击“确定"， 按照提示修正或完善后，可重新申报。

3、撤销申报(如果申报有误且经办机构尚未审核，可撤销申报)

点击"技能提升补贴”目录下的“个人网上申报撤销"，在“待撤销人员列表”中选择拟撤销信息，点击“撤销申报"，系统提示“保存成功”，点击“确定"，方可完成撤销申报。

①认真贯彻执行国家劳动法规和相关法律政策，及时掌握人力资源供求状况，为各部门用人提供法律、信息支持。

②协助分管领导合理配置劳动岗位，优化各部门岗位定员，组织岗位竞聘测评，控制人力资源使用成本。

③严格按照审批程序办理员工接收、调动和内部岗位调整的相关手续。

④严肃考勤和工作纪律，定期或不定期抽查考勤管理制度的执行情况，根据《违纪职工处罚条例》进行纪律检查，提出处罚意见。

⑤严格按照国家法律法规和公司相关制度进行薪酬、保险的'审核管理。

⑥公平公正、及时有效地组织开展各部门的绩效考核工作。

⑦协助分管领导制定人力资源培训计划，组织开展人力资源培训教育活动，指导实施员工职业生涯规划，提升公司人力资源综合素质。

⑧完成上级领导交办的其他工作任务。

在此种形式下，虽然人力资源管理师考试改革后已变成由人力资源和社会保障部授权的第三方评价机构组织考试，但是目前人力资源管理师证书考试也渐渐成为近年十大热门认证考试之一，获得此证书不但能够全国通用，终生有效，还能促进个人快速提升自我职业发展能力。近几年来，每年参加鉴定的人都在10万以上。截至目前，参加鉴定的总人数已超过30万。而随着此项目师级以上职业资格考试的展开，其吸引力进一步升温。今年又有一大批人准备参加各级别的人力资源管理职业资格鉴定。