劳动关系协调师含金量高!
1、政府重点发展的职业(国家劳动和社会保障部发布的第十批新职业中,劳动关系协调员名列前茅,其职业前景非常好)
2、高薪行业的敲门砖,高层职业位的垫脚石(优秀的劳动关系协调员收入月薪能达数万元,劳动关系协调员证书三大好处:高薪行业+职位晋升+养老金提升)
3、企业必需的职位(用人单位和员工双方利益保障机制的承当者,广东省劳动劳动关系协调员缺口人数巨大)
4、技能入户(劳社厅[2008] 5号劳动关系协调员正式纳入国家职业目录,国家职业目录认证,助力-线城市积分落户)

劳动关系协调师(国家职业资格二级) ( 具备以下条件之一者) ：
1、连续从事本职业工作13年；
2、取得本职业三级职业资格证书后,连续从事本职业工作5年以上。
3、取得本职业三级职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上,经本职业二级正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书；
4、取得本专业或相关专业大学本科学历证书后,连续从事本职业工作5年以上；
5、具有本专业或相关专业大学本科学历证书,取得本职业三级职业资格证书后,连续从事本职业工作4年以上；
6、具有本专业或相关专业大学本科学历证书,取得本职业三级职业资格证书后,连续从事本职业工作3年以上,经本职业二级正规培训达到规定标准学时数,并取得结业证书；
7、取得硕士研究生及以上学历证书后,连续从事本职业工作2年以上。

劳动关系协调师指从事劳动合同管理、参与集体协商、促进劳资沟通、预防与处理劳动争议等协调劳动关系的专业工作人员。